Nowy portal szkoleniowy DCP już działa! Dowiedz się więcej

  • Informacje ogólne

    Informacje ogólne

    1. O szkoleniu

    Zachowania agresywne i trudne u dzieci i młodzieży należą do najczęstszych powodów kierowania młodych pacjentów do specjalistów zdrowia psychicznego. Mogą przyjmować różne formy – od agresji fizycznej i werbalnej po subtelne formy agresji relacyjnej – i zawsze wymagają pogłębionej analizy kontekstu rozwojowego, emocjonalnego oraz środowiskowego.

    W praktyce klinicznej kluczowe jest odróżnienie zachowań mieszczących się w normie rozwojowej od utrwalonych wzorców problemowych, a także zrozumienie funkcji, jaką dane zachowanie pełni w życiu dziecka. Zachowania agresywne mogą być przejawem trudności w regulacji emocji, impulsywności, zaburzeń neurorozwojowych, problemów rodzinnych lub szkolnych, a także współwystępować z ADHD, zaburzeniami nastroju czy trudnościami w relacjach rówieśniczych.

    Szkolenie koncentruje się na rozwijaniu kompetencji w zakresie diagnozy funkcjonalnej zachowań oraz planowania interwencji terapeutycznych w podejściu behawioralnym i poznawczo-behawioralnym. Obejmuje analizę mechanizmów powstawania zachowań trudnych, strategie pracy indywidualnej oraz systemowej, a także współpracę z rodziną i środowiskiem szkolnym.

     

    2. Cel szkolenia

    Celem szkolenia jest rozwinięcie kompetencji diagnostycznych i terapeutycznych uczestników w pracy z dziećmi i młodzieżą przejawiającymi zachowania agresywne i trudne, z uwzględnieniem kontekstu rodzinnego i szkolnego.

    Szkolenie ma na celu:

    • pogłębienie rozumienia wieloczynnikowych uwarunkowań zachowań problemowych,
    • rozwinięcie umiejętności przeprowadzania analizy funkcjonalnej zachowań,
    • zwiększenie skuteczności planowania interwencji behawioralnych i poznawczo-behawioralnych,
    • wzmocnienie kompetencji w zakresie pracy z rodziną i współpracy ze szkołą,
    • podniesienie jakości i bezpieczeństwa oddziaływań terapeutycznych.

    Celem jest uporządkowanie procesu diagnostycznego oraz rozwinięcie umiejętności tworzenia spójnych planów pomocy dostosowanych do potrzeb dziecka.

     

    3. Efekty szkolenia

    Po ukończeniu szkolenia uczestnik:

    • rozumie wieloczynnikowe uwarunkowania zachowań agresywnych i trudnych,
    • identyfikuje biologiczne, psychologiczne i środowiskowe czynniki ryzyka,
    • rozpoznaje funkcje zachowań problemowych oraz różnicuje zachowania reaktywne i instrumentalne,
    • przeprowadza analizę funkcjonalną zachowań z uwzględnieniem antecedentów i konsekwencji,
    • formułuje hipotezy diagnostyczne i planuje adekwatne interwencje terapeutyczne,
    • stosuje techniki behawioralne (wzmacnianie, wygaszanie, modyfikacja zachowań) w pracy z dzieckiem i nastolatkiem,
    • wykorzystuje strategie poznawczo-behawioralne w zakresie pracy z myślami, regulacji emocji i kontroli impulsów,
    • prowadzi trening umiejętności społecznych i rozwiązywania problemów,
    • wspiera rodziny w rozwijaniu kompetencji wychowawczych i budowaniu spójnych zasad,
    • współpracuje z nauczycielami i zespołem interdyscyplinarnym w tworzeniu spójnych strategii oddziaływań,
    • działa zgodnie z zasadami etyki zawodowej oraz bezpieczeństwa dziecka.

     

    4. Dlaczego warto

    Zachowania agresywne i trudne często prowadzą do narastających konfliktów rodzinnych, problemów szkolnych i izolacji społecznej dziecka. Niewłaściwa interpretacja przyczyn zachowań może skutkować nieskutecznymi lub nadmiernie restrykcyjnymi interwencjami.

    Szkolenie porządkuje proces myślenia klinicznego, uczy pracy w oparciu o analizę funkcjonalną oraz dostarcza konkretnych narzędzi terapeutycznych możliwych do wdrożenia zarówno w gabinecie, jak i w środowisku domowym czy szkolnym. Uczestnicy uczą się planować oddziaływania indywidualne i systemowe, z uwzględnieniem realnych warunków funkcjonowania dziecka.

    To propozycja dla specjalistów, którzy chcą pracować z dziećmi i młodzieżą w sposób uporządkowany, skuteczny i odpowiedzialny – budując strategie pomocy oparte na wiedzy, analizie funkcjonalnej oraz współpracy z systemem rodzinnym i edukacyjnym.

  • Dla kogo

    Dla kogo?

    • Psycholodzy

      praktycy zainteresowani poszerzeniem kompetencji diagnostycznych i terapeutycznych w pracy z dziećmi, młodzieżą oraz osobami dorosłymi.

    • Studenci ostatnich lat

      osoby przygotowujące się do rozpoczęcia praktyki zawodowej, chcące zdobyć umiejętności praktyczne w zakresie diagnozy i terapii.

    • Nauczyciele

      nauczyciele różnych szczebli edukacji, którzy w swojej pracy spotykają się z uczniami o zróżnicowanych potrzebach rozwojowych i edukacyjnych.

    • Pedagodzy

      specjaliści zajmujący się wspieraniem dzieci, młodzieży i rodzin w zakresie wychowania, profilaktyki i edukacji, pragnący rozwijać swoje kompetencje diagnostyczne i terapeutyczne.

    • Pracownicy socjalni

      osoby pracujące w instytucjach pomocy społecznej, które chcą lepiej rozumieć potrzeby osób z trudnościami psychologicznymi i społecznymi oraz skuteczniej planować wsparcie.

    • Lekarze

      w szczególności psychiatrzy, pediatrzy, lekarze rodzinni i interniści zainteresowani poszerzeniem wiedzy z zakresu diagnozy i pracy z pacjentami wymagającymi interdyscyplinarnego podejścia.

    • Pracownicy ochrony zdrowia

      pielęgniarki, terapeuci zajęciowi, logopedzi, rehabilitanci oraz inni specjaliści, którzy w codziennej praktyce współpracują z pacjentami z zaburzeniami psychicznymi i rozwojowymi.

  • Program

    Program szkolenia

    1. Zachowania agresywne i trudne – perspektywa kliniczna

    ·       definicja zachowań trudnych i agresywnych,

    ·       normy rozwojowe a zachowania problemowe,

    ·       różne formy agresji (fizyczna, werbalna, relacyjna),

    ·       znaczenie kontekstu rozwojowego.

    2. Uwarunkowania i mechanizmy powstawania zachowań trudnych

    ·       czynniki biologiczne i temperamentalne,

    ·       regulacja emocji i impulsywność,

    ·       rola relacji przywiązaniowych,

    ·       wpływ środowiska rodzinnego, szkolnego i rówieśniczego,

    ·       współwystępowanie z innymi trudnościami (np. ADHD, zaburzenia nastroju).

    3. Diagnoza funkcjonalna zachowań

    ·       analiza antecedentów i konsekwencji zachowania,

    ·       identyfikacja funkcji zachowań agresywnych,

    ·       różnicowanie zachowań reaktywnych i instrumentalnych,

    ·       formułowanie hipotez diagnostycznych.

    4. Interwencje terapeutyczne – podejście behawioralne

    ·       podstawowe zasady terapii behawioralnej,

    ·       wzmacnianie zachowań pożądanych,

    ·       wygaszanie i modyfikacja zachowań trudnych,

    ·       planowanie oddziaływań w środowisku dziecka.

    5. Interwencje poznawczo-behawioralne

    ·       praca nad myślami i interpretacjami sytuacji społecznych,

    ·       rozwijanie umiejętności radzenia sobie z emocjami,

    ·       trening umiejętności społecznych,

    ·       strategie kontroli impulsów i rozwiązywania problemów.

    6. Praca z rodziną

    ·       rola rodziców i opiekunów w procesie zmiany,

    ·       psychoedukacja rodziny,

    ·       wzmacnianie kompetencji wychowawczych,

    ·       budowanie spójnych zasad i granic.

    7. Współpraca ze szkołą i systemem edukacyjnym

    ·       komunikacja z nauczycielami i wychowawcami,

    ·       tworzenie spójnych strategii oddziaływań,

    ·       dostosowania edukacyjne i wychowawcze,

    ·       rola zespołu interdyscyplinarnego.

    8. Analiza przypadków

    ·       omówienie przykładów klinicznych,

    ·       planowanie interwencji indywidualnych i systemowych,

    ·       dyskusja nad trudnościami w praktyce zawodowej.

     

  • Trenerzy

    Trenerzy

    Profesjonalna kadra specjalistów

    • Agnieszka
      Juszczyk-Mirek
      Psycholog , Seksuolog , Psychoterapeuta , Psycholog diagnosta , Interwentka kryzysowa , Trener DCP

      Psycholog kliniczny, certyfikowany psychoterapeuta systemowy (certyfikat nr 112), psychoterapeuta CBT, psychoterapeuta Terapii Schematów ISTT, certyfikowany interwent kryzysowy Polskiego Towarzystwa Interwencji Kryzysowej, superwizor i trener Polskiego Towarzystwa Interwencji Kryzysowej. 

  • Korzyści

    Korzyści

    Imienny certyfikat uczestnictwa

    Każdy uczestnik otrzymuje oficjalny certyfikat ukończenia szkolenia, który potwierdza zdobyte umiejętności i wiedzę. Certyfikat zawiera szczegóły szkolenia: temat, liczbę godzin dydaktycznych, imiona i nazwiska prowadzących oraz datę realizacji. Jest respektowany przez pracodawców, instytucje i komisje kwalifikacyjne. Może być załącznikiem do dokumentacji rozwoju zawodowego lub wymaganych procedur awansu i akredytacji.

    Dostęp do profesjonalnych materiałów szkoleniowych

    Uczestnicy otrzymują komplet materiałów szkoleniowych, które stanowią wartościowe wsparcie zarówno podczas zajęć, jak i po zakończeniu szkolenia. Materiały zawierają praktyczne narzędzia, gotowe do wykorzystania w pracy z pacjentem: arkusze, checklisty, kwestionariusze, opisy procedur, schematy interwencji, komentarze do case studies, propozycje ćwiczeń i rekomendacje literaturowe.

    Rozwój praktycznych umiejętności

    Nasze szkolenia są oparte na realnych przypadkach i codziennych wyzwaniach pracy zawodowej. Dzięki warsztatowej formule uczestnicy nie tylko zdobywają wiedzę, ale przede wszystkim uczą się, jak zastosować ją w praktyce – poprzez ćwiczenia, analizy, symulacje i interaktywne metody pracy. Efekt? Umiejętności gotowe do natychmiastowego wdrożenia.

    Dostęp do wiedzy od ekspertów, praktyków

    Zajęcia prowadzone są przez specjalistów z wieloletnią praktyką w pracy z pacjentami oraz doświadczeniem w nauczaniu dorosłych. To m.in. psycholodzy, psychoterapeuci, psychiatrzy, pedagodzy i superwizorzy – łączący wiedzę akademicką z praktyką kliniczną i edukacyjną.

    Wzmocnienie kompetencji i rozwoju zawodowego

    Szkolenia DCP wspierają rozwój nie tylko merytoryczny, ale i osobisty. Uczestnicy zyskują większą pewność w działaniu, aktualną wiedzę zgodną z najnowszymi standardami oraz narzędzia, które pomagają lepiej pomagać innym – profesjonalnie i odpowiedzialnie.

    Wymiana doświadczeń i networking

    Szkolenia to również przestrzeń do spotkań z innymi specjalistami – z różnych miast, środowisk i obszarów zawodowych. Dzielimy się doświadczeniami, uczymy się od siebie nawzajem, budujemy relacje branżowe. Dla wielu uczestników to również początek nowych współprac, kontaktów zawodowych, a nawet przyjaźni.

  • Cennik

    Cennik

    • Jednorazowa
      499 PLN
      405,69 PLN netto
      • 1
        Teraz

Opinie

  • Uczestniczyłam w szkoleniu Terapia poznawczo-behawioralna w leczeniu zaburzeń lękowych. Prowadząca w doskonały sposób połączyła najnowsze badania naukowe z praktycznymi narzędziami do pracy z pacjentem. Duże wrażenie zrobiły na mnie szczegółowe omówienia protokołów terapeutycznych oraz ćwiczenia z modelowania sesji.
    Joanna Tomaszewska, 45 lat
  • Jako studentka psychologii szukałam szkoleń, które pozwolą mi zdobyć wiedzę wykraczającą poza podręczniki akademickie. W DCP dostałam ogrom praktycznej wiedzy, popartej realnymi przykładami z pracy z pacjentem. Prowadzący byli otwarci, cierpliwi i chętnie dzielili się doświadczeniem. Polecam
    Natalia Wićko, 23 lata
  • Byłam na szkoleniu Terapia par w kryzysie – podejście systemowe. Bardzo doceniam to, że prowadzący mówili szczerze o trudnościach, z jakimi sami mierzyli się w pracy, a nie tylko o modelowych przykładach. Dużo wyniosłam z ćwiczeń, szczególnie z pracy nad emocjami obojga partnerów w trakcie sesji. Temat był przedstawiony w sposób przystępny, ale bez upraszczania ważnych kwestii.
    Aleksandra Górska, 32 lata
  • W DCP znalazłam szkolenie idealnie dopasowane do mojej pracy w ośrodku pomocy społecznej. Konkretne procedury, scenariusze interwencji i bardzo życiowe przykłady – tego właśnie szukałam
    Patrycja Szablewska, 27 lat
  • Ogromny plus za praktyczne ćwiczenia i omawianie przypadków z praktyki klinicznej. To nie były suche wykłady – atmosfera była inspirująca, a materiały dydaktyczne przygotowane na najwyższym poziomie
    Tomasz Szendzielarz, 28 lat
  • Brałam udział w szkoleniu Skuteczna komunikacja i rozwiązywanie konfliktów w środowisku szkolnym. Prowadzący pokazali sprawdzone strategie mediacji pomiędzy uczniami, a także sposoby konstruktywnej rozmowy z rodzicami w sytuacjach napięcia. Dużym atutem były ćwiczenia w formie scenek, które pomogły mi przećwiczyć reakcje na trudne zachowania.
    Monika Zielińska, 36 lat

Może cię również zainteresować

  • Zadzwoń do nas

    71 332 36 70
    71 361 60 35
  • Napisz do nas

    szkolenia@dcp.wroclaw.pl

Portal szkoleniowy DCP

Załóż konto w Portalu Uczestnika Szkolenia DCP

Utwórz w 30 sekund darmowe konto i zyskaj wygodny dostęp do wszystkich swoich programów edukacyjnych w jednym miejscu.

Dzięki kontu możesz w prosty i intuicyjny sposób, 24/7:

  • zapisywać się na szkolenia otwarte,
  • zarządzać swoimi danymi (do certyfikatu, wysyłki certyfikatu oraz do faktury).

Zyskujesz także dostęp do:

  • linków dostępowych do szkoleń online,
  • harmonogramu zaplanowanych szkoleń,
  • historii ukończonych kursów i warsztatów,
  • materiałów szkoleniowych i certyfikatów,
  • informacji organizacyjnych (agenda, instrukcje logowania do szkoleń online, dane kontaktowe).

Ta strona wykorzystuje pliki cookies w celu zapewnienia prawidłowego działania serwisu, dostosowania treści do preferencji użytkownika oraz prowadzenia anonimowych statystyk. Możesz zarządzać ustawieniami plików cookies w swojej przeglądarce internetowej. Szczegółowe informacje znajdują się w Polityce prywatności oraz Polityce cookies.